Выберем Администратора МР? (не администратора форума, администратора - МР!), Есть такое предложение, поддерживаемое о.Максимом Опции

[Дмитрий И.]

Дорогие, братья и сестры!))

В последнее время в МР существует некоторая проблема: мало инициативных людей, готовых взять добровольно на себя груз по организации проектов МР и общей координации. Раньше таким органом был (формально и есть - оргкомитет). Но, так уж случилось, что много лиц из числа ОК повзрослели, переженились и не проявляют активного участия в жизни и в координации МР. Это все можно понять у каждого свои дела, проблемы и т.д. Никто ни кого не винит, просто констатируется факт, что есть слабые места в жизни МР в ее управлении и координации. При желании можно подробно расписать все эти слабые места, но, сейчас не хочу этого делать - смысл не в этом.

Смысл в том, что есть одно предложение, поддерживаемое о.Максимом, как можно попробовать исправить эту ситуацию.

Предлагается среди МР выбрать такого человека - Администратора МР, который бы на платной основе выполнял бы всю рутинную работу по организации и координации проектов и мероприятий МР, следил бы за общим состоянием жизни МР, и координировал бы деятельность и т.д..

Почему именно на платной основе? Потому, что у каждого из нас полно своих личных дел, задач, и трудно выделить достаточно времени для общественной работы (большой практичной личной выгоды тут нет), поэтому, предлагается сделать платную основу, что бы с человека можно было бы требовать и было бы на кого "опереться". Средства для "платной основы" есть и их не потребуется где-то и с кого-то собирать.

На ближайшем мероприятии на Новолетии, предлагается обсудить этот вопрос и решить:
1. Будем ли мы выбирать Администратора МР на платной основе?
2. Если да, то, кого выберем?

Пока, хотелось бы услышать ваше мнение по данному вопросу.

Если кто-то желает предложить свою кандидатуру или кого-то другого из МР на должность Администратора МР - милости просим))!!! - пишите в этой теме!!!

[Елена П]

Дело в том, что, как мне кажется, платная основа - это уже обязывает человека, это уже не совсем добровольные действия. Но если найдется человек, готовый на себя брать такую обязанность и ответственность, то наверное, это будет оч. хорошо.

[Дмитрий И.]

Дело в том, что, как мне кажется, платная основа - это уже обязывает человека, это уже не совсем добровольные действия.

Да, это добровольно принятый на себя груз ответственности по взаимной договоренности).

[Margri]

Дима, хорошее решение! Давно пора найти такого человека, а то так грустно смотреть, как жизнь в Молодой Руси затухает. Вообщем желаю найти достойного человека на эту кандидатуру!

[Xeleniya]

Психологически сложно В ОДИНОЧКУ отвечать за координацию деятельности такой довольно большой организации, как МР.
Для замены бывших оргов, думаю, достаточно найти новых трех. И "платную основу" (стимулирующую чувство ответственности), соответственно, поделить на три.

[Дмитрий И.]

Психологически сложно В ОДИНОЧКУ отвечать за координацию деятельности такой довольно большой организации, как МР.
Для замены бывших оргов, думаю, достаточно найти новых трех. И "платную основу" (стимулирующую чувство ответственности), соответственно, поделить на три.

Поделить на три можно, только, думаю, толку будет мало по следующей причине:

Кусок финансовой компенсации - ограничен. Если его разделить на три, то, его вес будет приблизительно равен его отсутствтвию) и толку от него почти не будет. Но, это лишь мое личное мнение.) Вопрос - обсуждается.)

Плюс тогда нужно еще будет разделять всю большую ответственность на три независимых, что бы был кто-то один крайний в каждой области.

Если будут крайними сразу три , то, это считай - ни одного))

[Валерий А]

На ближайшем мероприятии на Новолетии, предлагается обсудить этот вопрос и решить:
1. Будем ли мы выбирать Администратора МР на платной основе?

Не вопрос, если бюджет позволяет...достойных людей в МР много

[Xeleniya]

что бы был кто-то один крайний в каждой области.

Ну да.)) Я это и имела в виду. Три кита, каждый в ответе за свою территорию.

[Александр К_в]

На мой взгляд, это нововведение должно пойти МР на пользу.

Нам сейчас нужно определить круг обязанностей для такого человека, чтобы можно было что-то конкретное предлагать/рассматривать, а не в общих словах.

[Елена У]

Антикризисная политика

Я думаю, нет никого не потому что должность бесплатная, кризис коснулся и МР тоже, в смысле трудного времени.
МР - это добровольное объединение, нельзя за деньги заставить делать добрые дела, ибо добро уже не того свойства.

Платная должность может внести разлад во внутриколлективные отношения, исчезнет христианский дух.

Давнии члены МР никак не могут смириться с теперешней ситуацией, а она дана МР как испытание, надеемся временное.

Это моё мнение, я могу ошибаться.

[Иванов Алексей]

Я считаю, что любая инициатива должна быть наказуема.

[Luda]

Если будут крайними сразу три , то, это считай - ни одного))

Это факт, проверенный временем.

Админ должен быть один, но у него могут быть помощники по разным направлениям - замадмина по хозчасти, замадмина по креативной части, замадмина по реализации планов и пр.

[Андрей (Мирослав...]

Предлагается среди МР выбрать такого человека - Администратора МР, который бы на платной основе выполнял бы всю рутинную работу по организации и координации проектов и мероприятий МР, следил бы за общим состоянием жизни МР, и координировал бы деятельность и т.д..

Интересно, а платить-то кто будет ?

Мне кажется, что решение вопроса координации подобным образом совершенно точно превратит МР из неформального объединения (на чем всё собственно и держалось) в объединение более чем формальное. Как уже говорилось выше(согласен с Еленой У), деньгами нельзя стимулировать желание делать добрые дела...
И потом как будет выглядеть человек, которому платят за "работу", призывающих других заняться делами на безкорыстной основе (а ведь один человек не в состоянии справиться со всем) - вдохновить, воодушевить можно только собственным безкорыстным христианским примером.
Имхо, если введётся подобная должность, то МР окончательно "затухнет"...я понимаю, что данное предложение скорее всего имело цель дать возможность человеку (например, студенту) вынужденному подрабатывать, заниматься этой самой подработкой, но уже в рамках МР. Однако делать это надо не публично, объявляя на весь форум вакансию, а лучше было бы просто озвучить данную проблему и уже, при необходимости, в частном порядке предложить материальное вознаграждение.
Т.е. человек и его желание подвизаться должны идти впереди материальных стимулов.

[Pony]

Мне кажется что всё-же вопрос всё-же не в координаторе, а в тех КОГО координировать.
Если НАРОД хочет, то он и сам самоорганизуется
Координатор это координатор, а не тот кто старательно уговаривает людей. Инициатива должна идти снизу.

+ С другой стороны можно обратиться к опыту, например, организации Воскресенья:
Костяк организации составляет Один человек- отец Иосаф, который занимается организацией и поиском спонсорской поддержки профессионально. И у него получается, согласитесь, это одно из его основных полей деятельности.

Так что вопрос можно поставить так:

вариант1 :
"хочет ли НАРОД жить в "форме" МР сам".

вариант2 :
"имеет ли смысл и стоит ли поддерживать МР с помощью человека возглавляющего организацию не на уровне студенческого участия (его придётся искать), дорог ли в принципе Молодой Руси принцип САМОорганизации"

[Xeleniya]

По-моему, "самоорганизация народа" - это просто утопия (в любой организации).
Как же хорошо было здесь, напр., в прошлом году, когда каждый орг отвечал за свое маленькое поле
деятельности :-)

[Margri]

Т.е. человек и его желание подвизаться должны идти впереди материальных стимулов.

Андрей, но ведь если заниматься всеми делами МР времени на работу, например, вообще не останется. Человеку же надо что то кушать ;) Другой вопрос, справится ли он один со всем? Если все таки он будет опираться на помощников, то не возникнет ли у них вопросов, почему ему платят, а мы работаем просто так?

Мне кажется что всё-же вопрос всё-же не в координаторе, а в тех КОГО координировать.
Если НАРОД хочет, то он и сам самоорганизуется ;)

Ну не знаю, что то я не помню, чтобы в МР народ самоорганизовавылся . В любом направлении или мероприятии был свой организатор, без инициативного человека тут никак.

[Дмитя]

я недавно на Вашем форуме,моё предложение- ничего не менять.Поверьте, трудно на Православную должность найти действительно Православного человека(не на словах), РАЗумного в разсуждениях, не тирана,чтобы не затыкал всем рот при общении, если что-то не так не на православный взгляд, А НА ЕГО СОБСТВЕННЫЙ. Говорю об этом по опыту общения на др.сайте(без рекламы).А человек, отлично подходящий по многим параметрам, иными словами- универсал, никогда не пойдёт на копеечную зарплату.Давайте быть консерваторами, а не новаторами-революционерами.Изменить и поломать-это расплюнуть..,а вот создать лучше,это большой труд и новые проблемы.

[Дмитрий И.]

Нам сейчас нужно определить круг обязанностей для такого человека, чтобы можно было что-то конкретное предлагать/рассматривать, а не в общих словах.

Попробую начать формулировать функциональные обязанности Администратора МР:

- Быть в курсе всех дел в МР во всех направлениях. Отслеживать проблемы и удачи. Анализировать, и предлагать решения для улучшения состояния дел.

- организовывать и проводить мероприятия МР, встречи, проекты. Узнавать детали мероприятий, четко понимать цели, все нюансы, планировать задачи, и организовывать их выполнение (подготавливать объявления, вести контакты с МРовцами и т.д.)

- вести диалог с Новосспасским монастырем от лица МР (с охраной, с Владыкой если нужно и т.д.) быть лично на встречах МР организовывать их проведение, или обеспечить, что бы был кто-то другой ответственный.

- Вести информирование о планах и мероприятиях МР, а так же о случившихся важных событиях:

-- на форуме МР
-- в рассылке МР
-- на сайте МР
-- на автоответчике МР

- Иметь контакты всех ключевых лиц МР и быть связующим звеном между новичками и руководителями направлений.

- Заботиться об обновлении информации на сайте и наполнения сайта МР статьями и др. материалами о МР.

- Представлять МР в других организациях на переговорах и т.д.

- Вести работу с новичками.

- Отслеживать хозяйственные вопросы МР: что где какое оборудование, в каком состоянии, где какие ресурсы, кто за что отвечает.

- следить за работоспособностью интернет ресурсов МР и в случае необходимости организовывать решение проблем.

- подготавливать круглые столы в МР (детально).

- Выпускать новости МР (раз в неделю) информировать о состоянии дел в МР.

- вести конспектирование результатов встреч ОргКомитета МР и возможно других значимых встреч в МР (исполнять роль секретаря).

- активно анализировать и предлагать новые направления деятельности МР.

- Организовать Пиар МР - сделать Флаг МР, рекламу, листовки, информацию в ЖЖ и в Вконтакте и др.

- подготавливать или организовывать подготовку презентаций о деятельности МР и другие презентационные материалы.

- Хранить все информационные данные МР файлы (где-то) (плакаты, листовки, презентации, анкеты, эмблемы и т.д.)

- Обеспечивать (или организовывать) звукозапись встреч МР и выкладывать эту информацию на сайте и форуме МР.

- Подготавливать и оформлять документы МР, "внутренние стандарты", решения и т.д. ( может быть)) )

Вот пока пожалуй хватит.
В двух словах - Организовывать жизнь МР!

[Дмитрий И.]

нельзя за деньги заставить делать добрые дела, ибо добро уже не того свойства.

Речь не о том что бы заставить, а о том, что бы позволить - создать условия, что бы человек мог заниматься добрыми делами если у него есть желание и способности, но, нет времени, т.к. время занято на зарабатывание себе на жизнь на основной работе.

Вопрос: нужны ли МР серьезные ресурсы для выполнения задач? Сейчас ситуация показывает, что - да.
Вопрос: Есть ли у нас способы решения этой проблемы без привлечения финансовой компенсации? - Опыт показывает, что - нет.
Вопрос: Если есть средства, которые можно выделить для решения проблемы - почему бы этим не воспользоваться?

На одной инициативе - далеко не уедешь. Серьезные ресурсы требуют серьезных затрат времени, которые должны приносить отдачу тому, кто их тратит.

Интересно, а платить-то кто будет ?

Решение этого вопроса берет на себя о.Максим.

И потом как будет выглядить человек, которому платят за "работу", призывающих других заняться делами на безкорыстной основе (а ведь один человек не в состоянии справиться со всем) - вдохновить, воодушевить можно только собственным безкорыстным христианским примером.

Нормально, в ЦДРМ так и есть. И у них гораздо выше организация проектов чем у нас.

...я понимаю, что данное предложение скорее всего имело цель дать возможность человеку (например, студенту) вынужденному подрабатывать, заниматься этой самой подработкой, но уже в рамках МР.

Нет, совсем не правильно понимаешь цель.

Т.е. человек и его желание подвизаться должны идти впереди материальных стимулов.

Да, человек и его желание - выше денег и идут в переди.
Но, практика показывает, что серьезное время и реальные усилия и дела, которые человек согласен затратить идут только в след за реальной "финансовой компенсацией".

Есть исключения (у меня так было года 4 назад) когда я работал на основной работе но,у меня было очень много свободного времени, которое я мог выделить для дел МР. Не думаю, что сейчас мы сможем найти такого же человека с такими же условиями.

[Дмитрий И.]

Если все таки он будет опираться на помощников, то не возникнет ли у них вопросов, почему ему платят, а мы работаем просто так?

Да, этот вопрос нужно еще продумать.

я недавно на Вашем форуме,моё предложение- ничего не менять.Поверьте, трудно на Православную должность найти действительно Православного человека(не на словах), РАЗумного в разсуждениях, не тирана,чтобы не затыкал всем рот при общении, если что-то не так не на православный взгляд, А НА ЕГО СОБСТВЕННЫЙ. Говорю об этом по опыту общения на др.сайте(без рекламы).А человек, отлично подходящий по многим параметрам, иными словами- универсал, никогда не пойдёт на копеечную зарплату.Давайте быть консерваторами, а не новаторами-революционерами.Изменить и поломать-это расплюнуть..,а вот создать лучше,это большой труд и новые проблемы.

Не стоит, думаю, так паниковать. Администратор МР наделяется не столько полномочиями, а сколько - обязанностями.
Если вдруг окажется, что человек не справляется с наложенными на него обязанностями, то, можно попробовать найти ему замену, или отменить такую должность, если она не принесет плодов.